Maturaprojekt: New Perception

Positionierung der Böhler Bleche GmbH & Co KG als attraktiver Arbeitgeber am regionalen Arbeitsmarkt.

Projektleiterin:
Tanja Kamsker (5AK)

Projektteam:
Marilisa Sirnik (5AK)
Katharina Koblinger (5AK)

Betreuer/in:
Dir. MMag. Erich Leitenbauer
Mag. Angelika Stiegler

Ausbildungsschwerpunkt:
ENMA – Enterpreneurship und Management

Kurzbeschreibung:

Ziel des Projektes ist die Steigerung des Bekanntheitsgrades und die Positionierung des Unternehmens als attraktiven Arbeitgeben am regionalen Arbeitsmarkt. Für die Absolventen/innen der HTL Leoben und Studierenden der FH Joanneum Kapfenberg wird eine Informationspräsentation erstellt, im Anschluss wird eine Befragung durchgeführt. Weiteres werden – basierend auf der Analyse der Homepage und des Werbetrailers –  Verbesserungsmaßnahmen für die Marketingstrategie des Unternehmens entwickelt.

Interview:

Warum habt ihr euch für den Konzern Böhler entschieden?
Es ist vom Direktor ausgegangen, er hat uns das Projekt vorgeschlagen und deswegen sind wir ziemlich schnell auf das Unternhemen Böhler Bleche gekommen.

Habt ihr schon eine Vorstellung wie ihr den Bekanntheitsgrad steigern wollt?
Ja, wir werden ihn mittels eines Marketingkonzepts steigern und haben einige neue Vorschläge für Böhler Bleche.

Habt ihr viel Zeit für die Organisierung gebraucht? (Allgemein für das Projekt)
Bisher haben wir viel erledigt, der Fragebogen wurde 5x überarbeitet, dann wurde die Präsentation erstellt die wir bei der FH Joanneum Kapfenberg vorstellen werden und auch die Fragebögen austeilen und das hat bis jetzt schon ziemlich viel Zeit in Anspruch genommen.

Könnt und wollt ihr uns einen kurzen Einblick in eure Präsentation geben?
Überblick: die wichtigsten Kunden von Böhler Bleche, Geschichte, Leitblid und Vision, Prozesse wie die Produkte verarbeitet werden und welche Arbeitsstellen es gibt.

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